時間：2023-03-13 11:26:51
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一、嚴格執行四職干部廉潔自律各項要求：
不占用公物回個人使用、進行營利活動或非法活動，不非法占有國家、集體和個人財物，或無償、意味性地支付報酬接受服務、使用勞務。
二、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，規范廉潔自律行為。
實施村婦女工作公開制度，在處理村上計劃生養、活動人口、殘聯等事務過程當中，實事求是，從不巧揚名目吃請、浪費浪費村里的經費，不挪用***私存、坐支和弄個人經商行為。杜盡
吃、拿、卡、要、拖
行為，始終堅持以德服人，勤政為民的原則，廉潔自律。
三、全心全意做好群眾服務工作，為群眾辦實事。
我不斷進行反腐倡廉學習，對比正反兩個方面的典型，認真反思。留意加強本身的廉政思想建設，筑牢防腐倡廉的防線，進步自己的思想熟悉。嚴于自律，清正廉潔作風。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，加強黨風廉政教育，特別是在當前兼顧城鄉發展的新情勢下，能正確處理國家、集體、個人三者的利益關系，吃苦在前，享受在后，不以權謀私。
四、工作中的不足和今后打算
作為一名黨員領導干部，應當時刻牢記黨的宗旨，堅持用平常心找準個人定位。堅持以自律為本，自覺接受他律監督，認真學習貫徹黨風廉政建設各項規定，嚴格執行中央八項規定和省市委十項規定要求，貫徹執行黨組各項決定，按照“一崗雙責”要求，切實加強對分管單位的思想政治教育和黨風廉政建設。認真落實個人重大事項報告制，積極參加“兩學一做”教育活動，進一步樹立清風正氣，強化紀律和責任意識。堅持公開、公平、公正原則，規范工作程序，加強內部審核，始終堅持廉潔自律不松懈。切實把黨員領導干部廉潔自律的各項規定落到實處。認真履行黨風廉政建設責任制，始終堅持廉潔自律不松懈。工作中筑牢廉潔自律的底線，切實把黨員領導干部廉潔自律的各項規定落到實處，自覺維護黨員干部形象，時刻做到慎權、慎欲、慎微、慎獨。
作為一名黨員領導干部，還應當在責任面前敢作敢為，絕不推諉，切實做到勤于履職、敢于負責、勇于擔當、善于作為。忠誠履責是黨對領導干部的基本要求，要在其位謀其政，任其職盡其責，要強化責任意識，敢于承壓、敢于較真、敢于擔難、敢于負責，踏踏實實做事、兢兢業業工作。在大是大非面前要敢于亮劍，在矛盾問題面前要迎難而上，在危機困難關頭要挺身而出，面對歪風邪氣要堅決斗爭，要積極主動承擔急難險重任務，直面難題頑疾，不躲不繞不拖，敢于碰硬，敢作敢為。要少說多做，務實重干。要察實情、出實招、辦實事、求實效，不說大話，不講空話，不搞形式主義。要善始善終、善作善成，以不達目的絕不罷休的韌勁，抓好工作落實。要做到不怕事不避難，始終站在發展的最前沿、改革的最前線，堅守知難而進、攻克難關的信念，堅定一往無前、堅韌頑強的意志，保持冷靜對待、靈活處理的頭腦，力排千難萬險，擔當起該擔當的責任。
黨員干部在勇擔當的同時還要做到善擔當，要提升擔當能力，在擔當中創造出經得起檢驗的業績。首先要加強學習能力，不論是新問題還是老問題，要認識透、解決好，加強學習，學以致用。要勤于思考，防止遇事無策、陷于被動。要善于總結，在實踐和認識的過程中，總結歷史經驗和自身經驗，把握正確方向，遵循客觀規律，牢牢掌握工作主動權，得心應手地處理問題、干好事情。第二要提升創新能力，要熟悉上情、把握下情、了解外情、多謀善斷，用創新的思路謀發展，用創新的精神聚力量，用創新的措施破難題，要提高科學思維能力，掌握科學工作方法，分析工作中的深層次矛盾，不斷完善工作思路舉措。最好要提升執行能力，堅持三具兩基一抓手的工作方法，要善于統籌協調，在工作中的各方面能做到敢于擔當、采取措施、付諸實踐、取得實效。
二、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，規范廉潔自律行為。實施村婦女工作公開制度，在處理村上計劃生育、流動人口、殘聯等事務過程中，實事求是，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經費，不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為。杜絕吃、拿、卡、要、拖行為，始終堅持以德服人，勤政為民的原則，廉潔自律。
三、全心全意做好群眾服務工作，為群眾辦實事。我不斷進行反腐倡廉學習，對照正反兩個方面的典型，認真反思。注意加強自身的廉政思想建設，筑牢防腐倡廉的防線，提高自己的思想認識。嚴于自律，清正廉潔作風。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，加強黨風廉政教育，特別是在當前統籌城鄉發展的新形勢下，能正確處理國家、集體、個人三者的利益關系，吃苦在前，享受在后，不以權謀私。
在黨風廉政建設責任制落實中，積極做好黨總支幫手，主動發揮好組織協調作用。年初，結合紀檢監察工作新精神和企業實際，修訂了《黨風廉政建設責任書》，督促領導班子成員和全體黨員按程序簽訂了責任書，強化了領導班子和黨員的責任制意識。
為進一步增強班子成員廉潔自律意識，規范工作行為，我們給班子成員和每個黨員發放了廉潔自律手冊，并在黨員中開展了“學法規、守法規”活動，個別黨支部還在廣泛自學的基礎上組織了學習討論，黨員還寫出了心得體會。結合實際，我們還組織收看了廉政建設的反面典型電教片，對班子成員起到了警示作用。我們還在企業開辦宣傳專欄，宣傳黨和國家的方針政策，宣傳勤政為民的楷模——牛玉儒同志的先進事跡，年底，我們又在領導班子目標責任的考核中對班子成員執行責任書的情況進行了認真檢查，真正使責任制落實工作做到年初有布置、年中有檢查、年末有總結，落到實處。
二、做好行風評議，促進廉潔自律
根據工作安排，我們全力組織并實施了企業的工作評議工作，從活動方案的策劃，到公開民主評議的測評，再到整改方案的制定，緊扣我公司的實際及工作中存在的問題邊查邊糾。在此期間突出關注班子成員在工作事務中的行為規范，要求在工作中廉潔自律，并在公司開展了構建節約型社會等方面的宣傳教育。
三、加強制度建設，推進工作規范
紀檢監察工作必須以黨的路線、方針、政策和各項工作制度為依據。為了更好開展檢查監督，保證紀檢監察工作的規范性、科學性、合理性，我們針對過去工作中的薄弱環節，適應形勢發展要求，修訂了《黨總支領導班子成員黨風廉政建設崗位責任》等制度，把多年實施監督的工作上升到理論高度，促進了紀檢監察工作向法制化邁進。
同志自6月到法制宣傳處工作以來。工作認真負責，兢兢業業，任勞任怨，開拓創新，帶領全處同志比較出色地完成了法制宣傳工作各項任務。為我市榮獲“四五”普法全國法制宣傳教育先進城市、我局榮獲全國司法行政系統“四五”普法先進單位、市委依法治市辦公室榮獲全國“xx”普法中期先進集體做出了積極貢獻。
一、愛崗敬業，盡職盡責。法制宣傳處承擔著市委依法治市辦的工作職能，擔負著組織、指導、協調、檢查全市普法依法治理工作的繁重任務。同志自擔任法制宣傳處處長以來，以身作則，身體力行，一心撲在工作上。特別是在文字材料的起草寫作上，他克服年齡大、視力不好等困難，直接在微機上起草寫作法制宣傳工作的重要文件材料。幾年來，他先后直接起草完成了市“xx”普法規劃、人大決議、全市動員大會主要領導講話，每年的全市普法工作要點等近10萬字的文字材料。尤其是，由他主筆撰寫和組稿的反映我市“xx”普法的經驗和做法，被法制日報在8月23日四版整版刊登，為宣傳我市“xx”普法做出了積極貢獻。
1.1 建立廉政檔案，可以增強領導干部廉潔勤政和自我約束的意識。一方面，干部廉政檔案可充分發揮紀檢監察機關的監督職能，深化對領導干部的監督與管理。另一方面，廉政檔案把領導干部的施政行為置于法律和群眾的監督之下，把工作中的功過是非一一記入本人檔案，使領導干部始終警鐘長鳴。
1.2 建立廉政檔案，能有效地加強領導班子的建設。領導干部廉政檔案既是領導干部廉潔與否的重要依據，也是加強黨的組織建設的重要措施。建立廉政檔案，能有效地督促提高領導干部的立黨為公意識、公仆意識和廉潔自律的自覺性。
1.3 建立廉政檔案，可減少干部任用上的盲目性。廉政檔案的建立，既可以一人一時一事去評判他的品行，還可以對干部德、才、能、績、廉等方面的整體素質進行全面了解，及時向上級報告領導干部廉潔從政情況，為全面考察了解和正確選拔使用干部提供重要依據和保證。
1.4 建立廉政檔案，可以豐富檔案的內容。它既增加了檔案內容，也提高了檔案為經濟建設和社會穩定主動服務的能力，還提高了各級領導及廣大群眾對檔案重要性的認識，促進各級領導干部更加關心、支持檔案工作。
2 廉政檔案的內容
廉政檔案是領導干部在廉政工作中形成的直接真實記錄，也是監督檢查領導干部廉政情況的可靠依據。廉政檔案的內容主要包括：
2.1 領導干部基本情況。包括出生年月、民族、籍貫、學歷、學位、職稱、榮譽稱號、履職記錄、家庭成員等內容。
2.2 貫徹執行《廉政準則》的情況。包括領導干部乘車、使用通訊工具、住房情況，離任公物移交和離任審計情況。
2.3 領導干部廉潔自律專題民主生活會書面情況報告。包括在廉潔自律民主生活會上的自查、自糾材料，工作總結，整改措施，下步工作打算等匯報材料。
2.4 “三項制度”執行、落實情況。包括領導干部個人收入、接受貴重禮品登記情況，領導干部及其配偶、共同生活的子女住房情況申報。
2.5 廉政考核、考察情況。主要包括對領導干部在黨風廉政建設中應承擔的責任及目標完成情況；領導干部接受廉政談話情況等工作所形成的材料。
2.6 廉潔從政獎懲情況。主要包括因廉潔從政受到同級以上黨、政表彰的有關材料，因違反廉潔自律規定受到黨政紀律處分的立結案表和處分決定及觸犯刑律受到刑事處分的材料復印件。
2.7 家庭廉政情況。主要包括領導干部配偶、子女，經商、承包、受聘情況報告；領導干部配偶、子女受到執法、紀檢機關查處或涉嫌犯罪情況。
2.8 外出情況。主要包括領導干部出國和在國外活動停留時間、考察訪問記錄、考察文件等。
2.9 廉潔從政的其他情況。如，領導干部參與操辦的本人及近親屬婚喪喜慶事宜申報等。
3 廉政檔案的管理
3.1 提高廉政檔案意識。紀檢部門由于工作性質，個人手頭或多或少都有檔案材料。有些領導廉政檔案意識不強、不帶頭移交檔案材料。要加強宣傳教育，提高各級領導的檔案意識。要經常地、不失時機地介紹紀檢檔案的特點、保密制度等，提高全員檔案意識。
3.2 合理組卷。廉政檔案的管理，必須按照《檔案法》和干部檔案管理的原則、程序、方法和要求，統一集中管理。領導干部廉政檔案為“一人一檔”制，案卷實行動態管理，隨時增添檔案內容。因其特殊性，應作為專題檔案由紀檢監察部門單獨存放，統一管理。實行原件或復印件的有形管理與微機管理相結合的管理方式，明確專人具體負責，嚴格規范管理制度。
今天，我們在這里召開民主生活會，學習貫徹落實集團民主生活會精神，總結認識14年工作出現的問題，明確01年的工作思路。借此機會，我講幾點意見：
過去的2014年是充實忙碌而又快樂的一年。2014年集團和公司雖經歷全球金融風暴的洗禮，但太陽神酒店經過14年度的調整、變革、發展，已取得初步成效。公司保持著健康、穩步、持續的發展勢頭。
回顧2014年以來酒店在思想、工作、學習等方面的情況，總的來說是開展得比較好也比較順利。回顧總結成績的同時，我們酒店在工作上也確實存在一些問題：班子成員相互之間以及班子成員與干部職工之間交心談心溝通交流還比較欠缺，特別是創新不夠，思想政治工作還不夠深入，酒店各項規章制度有時執行不夠到位，干事創業銳氣不足、畏難發愁的思想觀念還普遍存在，隊伍建設還存在薄弱環節，職工政治理論素質還有待提高。上述問題的存在與我們的工作作風和工作方法有直接的關系。
2015年，是集團公司實施“科學發展，對標一流，五年實現神寧經濟總量翻兩番”發展戰略的第二年。也是我們接管太陽神大酒店后經營管理發展的關鍵一年。這一點我們非常明確。2015年公司雖面臨諸多不確定因素，但我們一定會搶抓機遇、奮發進取、調整思路、創新管理、參與市場、謀求發展。
對此我們整改措施應該包括一下幾方面：
一、加強領導班子建設
（一）堅持解放思想。切實樹立“公罪不可無，私罪不可有”觀念，內化于心，外化于形，在工作中，敢于無中生有、敢于先失后得、敢于爭強好勝、敢于干事不怕事，不斷提高自身綜合素質和崗位能力水平。
（二）認真貫徹落實民主集中制原則。按照各種會議制度，定期及時召開辦公會議、中層干部會議，重大問題集體研究決定，及時解決要解決的問題，增強班子的凝聚力和戰斗力。
（三）改進工作作風。堅持與職工勤溝通思想，多征求他們對一些工作的看法與意見，讓他們從內心深處熱愛這個集體，關心這個集體，建設這個集體。
（四）強化大局精神，自覺增強廉潔自律意識。“顧全大局，廉潔自律”是我們優化作風促和諧的要求。工作中，不吃不該吃的請，不受不該受的禮，不做不該做的事，不建不該建的議，不逾不該逾的矩。擺正位置，找準角色，做事公正廉明能周全。應該時刻維護集體形象，維護個人形象。酒店干部要嚴格要求自己，廉潔自律，把集團、酒店的利益放在首位，把發揚個人廉潔正派的工作作風，不貪圖享受，辦事公正，不謀私利。努力做到“少一點應酬，多一些學習”，“少一點銅臭味，多一些書卷味”。并自覺把自己置于集體的監督之下，默默工作、無私奉獻不計較個人得失。
近年來，酒店各級管理層也相繼涌現出一批主動拒絕收的現金、購物卡、禮品等優秀事跡的管理人員，他們是我們工作的光榮楷模，全體員工應當以他們為榜樣，積極發揚“廉潔自律和優化作風促和諧”的精神。
二、加強內部管理
（一）財務管理。嚴格實行財務預算管理，自覺樹立預算約束觀念，各班子成員要帶頭遵守預算申報制度、預算審核制度和資金撥付管理制度，該報告的要報告，該審批的要審批，從嚴控制招待費用，反對鋪張浪費。
（二）人事制度。建立能上能下的用人機制，做到任人唯賢，不搞任人唯親，繼續推行崗位聘用制和干部輪崗制，適時實行雙向選擇，競爭上崗，切實增強干部職工“能力席位”緊迫感和“能力恐慌”危機感，培養干部職工大局意識、責任意識、能力意識。
三、加強專業知識學習，提高自身業務水平。
愛崗敬業，是時代對我們提出的期望，也是集團和酒店發展必備的精神。為了適應崗位要求，大家要樹立“未雨綢繆”的憂患意識，必須扎實練好基本功，熟練掌握服務技能。首先，我們的管理者要主動學習業務知識，帶頭鉆研業務，不斷充實自我，提高自己的專業化能力，才能更好的發揮管理者的執行能力。其次，酒店員工要明確培訓的重要性，主動多參加培訓，不斷積累自己、完善自己，以適應企業不斷發展的需求，在工作中體驗自身的價值，為自己今后的提升奠定基礎。
四、以“四化”標準為要求，全力提升服務質量。
一、專題述廉工作成效
（一）體現了黨內法規的要求。我區實行的區黨政領導班子成員向區紀委全委會專題述廉，充分體現了《黨內監督條例》等黨內法規的要求，把組織對領導干部的監督、領導干部自我監督、紀檢機關監督融為一體、有機結合，整合了監督資源，形成了監督合力。
（二）抓住了黨內監督的重點。實行區黨政領導班子成員向區紀委全委會專題述廉，加強紀檢監察機關對同級黨政領導班子成員的監督，有效地客服了黨內監督的難點和薄弱環節，并在實踐中探索出一條加強黨內監督有效途徑。
（三）增強了廉潔履職的意識。區黨政領導班子成員向區紀委全委會專題述廉，匯報自己抓黨風廉政建設情況和遵守廉潔從政規定情況，接受全體紀委委員的評議和測評。這種監督機制有利于促進領導干部積極履行“一崗雙責”職責，增強廉潔自律意識，有利于黨風廉政建設責任制的貫徹落實，有利于黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
（四）發揮了紀委全委會的作用。通過專題述廉這個平臺，全體紀委委員面對面地聽取每一名述廉者履行黨風廉政建設職責和廉潔自律的匯報，直接進行測評和評議，既充分發揮了紀委委員對領導干部的監督作用，又有利于紀委委員了解領導干部廉政建設、作風建設情況，促進紀委全委會集體正確決策，提高紀委抓黨風廉政建設和反腐敗工作的組織協調能力。
（五）引起了干部群眾的關注。專題述廉工作，暢達了干部群眾對區黨政領導班子成員執行《廉政準則》和廉潔自律規定情況的知情權，也是對區領導權利公開監督的一次有益嘗試。通過征求意見和詢問質詢兩個環節，把群眾的訴求直接反應給領導干部本人，傾聽民意，答疑解惑；就事論事，接受監督。專題述廉工作，也是對區紀委工作一次展示，增強了紀檢監察工作的透明度，提高了基層干部群眾對紀檢監察工作的認知度。
二、專題述廉工作存在的問題
__區開展專題述廉工作以來，雖然取得了一定成效，但是還存在著一些問題，距離上級要求和群眾期望還有一定差距，主要表現在：一是思想認識上還不夠充分。專題述廉工作雖然引起了區黨政領導班子成員的高度重視，但面對專題述廉這一新生事物，在思想認識程度還需要有一個過程，存在對專題述廉的目的和意義領會不深，將專題述廉與過去的述職述廉相混淆等問題。個別領導干部對自身抓黨風廉政建設的成效做法缺乏系統性的梳理，談面上工作多，談抓廉政工作的關鍵環節和具體方法上有所忽略，不能很好的體現出黨風廉政建設責任制的要求。二是述廉的形式和內容上還有待完善。這次專題述廉處于試點探索工作階段，述廉的形式和內容相對比較單一。前期只對領導干部分管的部門進行了征求意見，工作面比較狹小。述廉會議過程由于保密工作需要，沒有對媒體和公眾開放，沒有發揮出輿論宣傳和社會監督的作用。三是述廉長效監督機制還需進一步健全。我區區黨政領導班子成員專題述廉試點工作雖已圓滿結束，但是下一步還要開展對基層單位和部門的專題述廉工作。要將述廉制度與領導干部個人有關事項報告制度、財產申報制度、信息公開制度等結合起來，對專題述廉做出硬性規定，進一步提高專題述廉工作的針對性、公開性、嚴肅性和科學性。
三、對專題述廉工作問題的整改措施
為深入推進這項工作，確保取得實效，__區紀委從“三個方面”繼續加強專題述廉工作。
二、在工作能力方面。熟悉和掌握本職所需的法律、法規知識，能較好地結合實際加以貫徹執行；注重與其他科室的相互配合。遇事勤匯報、多溝通，和部門協調配合，使各項工作得到了順利的開展。
三、有較強的事業心、責任心。能把工作放在首位，工作認真，態度積極，不計較個人得失，始終保持踏實肯干的工作作風，積極參加機關的各項集體活動；遵守機關管理制度，無遲到、早退現象。
四、勤奮工作，盡職盡責。不論在任何地方，始終堅持用“勤勉、嚴謹、務實”要求自己，一步一個腳印地工作，面對困難，從不讓組織領導為難，辦事原則為先，做到了既當好分管領導的參謀助手，做好常規性工作，又善于發現和解決問題；圓滿的完成了上級機關部門和局領導交辦的各項工作任務。
一、注重學習，不斷提高理論素養和工作能力。注重學習政治理論，努力提高政冶素養。本人擠時間勤學習，努力掌握社保和法律知識，能夠按照單位要求，堅持集中學習結合自學，通讀了學習讀本，認真觀看了相關學習光盤。通過學習，本人人生觀、世界觀有了很大改觀，思想中保持高度一致，堅定不移地貫徹執行黨的基本路絲，認直貴徹執行上級政策，做到令行禁止，不講違反紀律的話，不做違反紀律的事。講大局、講奉獻，始終保持高度清醒的政治頭腦，牢固樹立了全心全為人民服務的宗旨，通過學習，思路更為開闊。
二、嚴于律已，自身過硬。在工作中時常以“清風干部”的標準對照、檢查、規范自己的行為。能經常接受理想信念教育、黨紀國法教育、革命傳統教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，學習上級表彰宣傳廉潔勤政的優秀干部，堅定了中國特色社會主義理想，增強了立黨為公、執政為民的自覺性和堅定性。能經常性進行深入剖析，使自己心靈受到洗禮，促使自己常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心，提高自覺拒腐防變的意識和能力，構筑自己的人格長城。能堅持把風氣搞正，把作風搞實，按規矩辦事，時時刻刻自重、自警、自醒、自勵。能始終把群眾的利益放在第一位。
今天，我讀了《立德樹人》一書，當讀到《學而有思》這篇課文，我感到深深地自責與慚愧。
其中童第周成功做卵細胞膜的剝除手術的故事令我特別深刻。故事講的是童第周在布魯寒爾研究胚胎學。有一次，教授要求學生設法把青蛙卵膜剝下來，其他人覺得很難完成。只有童第周一人邊做邊思考、總結，經過反復試驗終于完成了這項實驗。當他熟練地把青蛙卵膜成功地脫落下來時，一下子震動了歐洲的生物界，童第周為祖國爭了光！
這篇課文對我有著很大的影響。童第周的刻苦努力，不怕困難的精神值得我們去學習。他并沒有半途而廢，而是思考著，堅持著。他在學習的道路上遇到困難，不畏懼，不退縮，迎難而上，想辦法解決。這，不正是我們學習所需要的精神嗎？正如"學而不思則罔，思而不學則殆"這句出于《論語》的名句一樣。我們只有把學習和思考結合起來，才能學到扎實的知識而又有所創新，否則就會收效甚微。
再想想我自己，前三個月的奧數考試。星期二的下午，我們學習了"轉化條件"中的問題，我似懂非懂地離開了教室。晚上我應付式地完成了作業，并沒有及時向老師請教，沒有與同學一起討論，也沒有根據書中的解題思路思考與復習書中的題目。第二天考試，我像熱鍋上的螞蟻一樣急得團團轉，這跟書的題目一模一樣的啊！當時我可是后悔極了。
而現在，"學而有思"已成為我學習的座右銘。從這個故事我深深體會到：學習要一步一個腳印，扎扎實實地學，邊學邊思考，堅持不懈，學跟思有效結合，這才是真正的學習！
教師立德樹人主題征文2
在生活中，咱們要學習立德樹人，艱苦奮斗，廉潔自律。比如說，自己與別人交流的時候要說普通話，給自己的弟弟妹妹做幫樣。學習，不能偷工減料，這是在騙自己，假設考試考好了，自己也高興，爸爸媽媽也高興。在校園里也要保持廉潔自律，時刻提醒自己，校園也是自己的家，看見垃圾要撿起，隨手就可放垃圾箱里。
立德樹人，就是告訴咱們要為自己做一個榜樣，幫助別人，快樂自己，記得有一次，我正在馬路上正準備過馬路，便看見三張百元大鈔，我便去撿來，心想：“這是誰的錢哪！怎么會在馬路上。”于是我二話沒說，交給了旁邊的交警，過了一會兒，失主來了，找到了自己的錢，便感激我說：“謝謝你。”他說著就把一張100元錢往我這拿，我便搖搖手說：“幫助別人是應該的，不用謝我。”說完我便回去了。
而艱苦奮斗，就是要刻苦的學習，該玩的時候那就痛快的玩，別學習，學習的時候就要好好學習，學習的時候不能玩，這要就不能集中精力學習，就相當于白學了。
廉潔自律，就是用普通話來向別人溝通，假設你不用普通話來說，自己用自己家鄉的話來說，那樣會亂套，比如說，你是火車站的售票員，有許多人去買票，那里的人各自說各自家鄉的話，會聽不過來的。立德樹人，艱苦奮斗，廉潔自律，要牢記，它們畢竟是人生的目標。
教師立德樹人主題征文3
道德是每個人應該擁有的品質。在生活中，道德所占的分量，比知識還多。知識不足，可以去學習積累，而一旦失去道德，就相當于個人生掛上一張紅牌。后果不堪設想。
