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Transfer

轉移 SCIE

Transfer

《轉移》(Transfer)是一本以Business, Management and Accounting-Industrial Relations綜合研究為特色的國際期刊。該刊由CRET出版商該刊已被國際重要權威數據庫SCIE收錄。期刊聚焦Business, Management and Accounting-Industrial Relations領域的重點研究和前沿進展,及時刊載和報道該領域的研究成果,致力于成為該領域同行進行快速學術交流的信息窗口與平臺。CiteScore指數值為4.1。

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期刊簡介預計審稿時間: 20 Weeks

Transfer "is an international forum that focuses on the economic, managerial, and policy implications of technology transfer, entrepreneurship, and innovation. This magazine pays special attention to the relationship between the external environment and organizations (including governments, public institutions, companies, universities) and their innovation processes. Welcome to different presentation methods, from extensive empirical analysis to theoretical models, and then to case studies based on theoretical foundations.

The journal also focuses on research on management practices and technology transfer strategies, exploring external factors that influence these practices, including policy developments, regulatory and legal issues, and global trends. In addition, it also includes various types of papers ranging from case studies to comparative analysis.

《Transfer》是一個國際性的論壇,專注于技術轉移、創業和創新的經濟、管理和政策含義研究。該雜志特別關注外部環境與組織(包括政府、公共機構、公司、大學)及其創新過程之間的關系。歡迎從廣泛的實證分析到理論模型,再到基于理論基礎的案例研究等不同的呈現方式。

該期刊還關注管理實踐和技術轉移策略的研究,探討影響這些實踐的外部因素,包括政策發展、監管和法律問題以及全球趨勢。此外,它還包括從案例研究到比較分析的各種論文類型。

如果您需要協助投稿或潤稿服務,您可以咨詢我們的客服老師。我們專注于期刊咨詢服務十年,熟悉發表政策,可為您提供一對一投稿指導,避免您在投稿時頻繁碰壁,節省您的寶貴時間,有效提升發表機率,確保SCI檢索(檢索不了全額退款)。我們視信譽為生命,多方面確保文章安全保密,在任何情況下都不會泄露您的個人信息或稿件內容。

中科院分區

2023年12月升級版

大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
社會學 3區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區

2022年12月升級版

大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
法學 4區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區

2021年12月舊的升級版

大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
法學 4區 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區
名詞解釋:

基礎版:即2019年12月17日,正式發布的《2019年中國科學院文獻情報中心期刊分區表》;將JCR中所有期刊分為13個大類,期刊范圍只有SCI期刊。

升級版:即2020年1月13日,正式發布的《2019年中國科學院文獻情報中心期刊分區表升級版(試行)》,升級版采用了改進后的指標方法體系對基礎版的延續和改進,影響因子不再是分區的唯一或者決定性因素,也沒有了分區的IF閾值期刊由基礎版的13個學科擴展至18個,科研評價將更加明確。期刊范圍有SCI期刊、SSCI期刊。從2022年開始,分區表將只發布升級版結果,不再有基礎版和升級版之分,基礎版和升級版(試行)將過渡共存三年時間。

JCR分區(2023-2024年最新版)

Gold OA文章占比 研究類文章占比 文章自引率
0.00% 0.00%
開源占比 出版國人文章占比 OA被引用占比

名詞解釋:JCR分區在學術期刊評價、科研成果展示、科研方向引導以及學術交流與合作等方面都具有重要的價值。通過對期刊影響因子的精確計算和細致劃分,JCR分區能夠清晰地反映出不同期刊在同一學科領域內的相對位置,從而幫助科研人員準確識別出高質量的學術期刊。

CiteScore 指數(2024年最新版)

CiteScore SJR SNIP CiteScore 指數
4.1 1.217 1.964
學科類別 分區 排名 百分位
大類:Business, Management and Accounting 小類:Industrial Relations Q1 10 / 54

82%

大類:Business, Management and Accounting 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management Q1 43 / 200

78%

名詞解釋:CiteScore是基于Scopus數據庫的全新期刊評價體系。CiteScore 2021 的計算方式是期刊最近4年(含計算年度)的被引次數除以該期刊近四年發表的文獻數。CiteScore基于全球最廣泛的摘要和引文數據庫Scopus,適用于所有連續出版物,而不僅僅是期刊。目前CiteScore 收錄了超過 26000 種期刊,比獲得影響因子的期刊多13000種。被各界人士認為是影響因子最有力的競爭對手。

數據趨勢圖

歷年中科院分區趨勢圖

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