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a.作者姓名、工作單位:題目下面均應寫作者姓名,姓名下面寫單位名稱(一、二級單位)、所在城市(不是省會的城市前必須加省名)、郵編,不同單位的多位作者應以序號分別列出上述信息;作者通訊地址、電話。

b.摘要一般應包括:目的、方法、結果和結論四要素,結果和結論可合并,字數一般以200字以內為宜。關鍵詞可選3~8個。如果需要,請同時附上英文摘要。

c.參考文獻著錄項目按照GB7714-87要求格式編排順序。

d.來稿應標明第一作者的工作單位、通信地址、電話等。

e.文題應簡明、具體、確切,一般不超過20個漢字,盡可能不用副標題。

雜志簡介:

管理@人雜志(季刊)知識豐富,內容廣泛,貼近大眾,自2005年創刊以來廣受好評,注重視角的宏觀性、全局性和指導性,在業界形成了一定影響和良好口碑。

統計數據

年度被引次數統計數據

文章摘錄

共同學習與互相學習——為社會學習重構預算

工作·祈禱·愛情

教練,應當具有催化劑作用

職場女性是如何被推到“玻璃懸崖”上的?

不要再給自己設置障礙啦!——不知不覺中導致自己無法晉升為領導的五種做法

準備開會

管理者之旅:如何實現從優秀到卓越的跨越?

回歸管理之微——VS85后辯論報告

問題答疑

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